ويعقد مركز الاتصال يوم الاثنين المقبل اجتماعا ومعرض توظيف
سيتم عقد اجتماع خاص لـ "مركز الاتصال" ومعرض التوظيف حيث سيلتقي الباحثون الإسرائيليون العائدون من جميع أنحاء العالم بممثلي الجامعات والكليات في إسرائيل يوم الاثنين 30 كانون الأول (ديسمبر) 2013 بمبادرة من الأكاديمية الوطنية الإسرائيلية للبحوث. علوم. وسيستضيف المؤتمر ومعرض التوظيف مدير عام الأكاديمية د. مئير صادوق.
وأفاد مركز الاتصال أنه تم قبول ما يقرب من 430 عالمًا عائدًا، معظمهم من الولايات المتحدة وكندا ودول أوروبية، في مناصب أكاديمية بمساعدة "مركز الاتصال" الذي أنشأته الأكاديمية الوطنية الإسرائيلية للعلوم في يوليو 2007. السنوات الأربع الماضية (2010-2013)، تم قبول 205 علماء عائدين. الغرض من مركز الاتصال هو مساعدة العلماء الإسرائيليين في الخارج في العثور على وظيفة مناسبة داخل المجتمع العلمي في إسرائيل.
حاليًا، يوجد 2,602 باحثًا إسرائيليًا مسجلين في "مركز الاتصال" التابع للأكاديمية، معظمهم يعملون في الخارج ويرغبون في العودة إلى إسرائيل، منهم: 1,872 حاصلون على درجة الدكتوراه، 594 طلاب دكتوراه (طلاب دكتوراه) و128 حاصلين على الماجستير، و3 حاصلين على البكالوريوس. في الآونة الأخيرة، تم تسجيل الوافدين الجدد إلى قاعدة البيانات كل يوم. يظهر تحليل بيانات مركز الاتصال أن معظم الباحثين المسجلين هم من الولايات المتحدة الأمريكية - 1,583، من إنجلترا - 204، من كندا - 92، من ألمانيا - 75، من أستراليا - 42، من فرنسا - 36، من سويسرا - 26، من السويد - 18 و412 عالمًا عائدًا آخر يعيشون في إسرائيل وما زالوا يبحثون عن وظائف.
وتكشف البيانات الجديدة التي نشرها مركز الاتصال بمناسبة المعرض أن 2,322 عالما وباحثا مسجلون حاليا في قاعدة البيانات يبحثون عن عمل في الفترة المقبلة في إسرائيل، منهم 901 من مجالات علوم الحياة والطب، و911 من مجال العلوم الدقيقة والهندسة، 675 من مجال العلوم الاجتماعية
و261 باحثاً عن عمل في مجال العلوم الإنسانية. يكشف رقم جديد آخر عن عدد العلماء والباحثين الذين استقبلتهم مؤسسات التعليم العالي في إسرائيل خلال السنوات الأكاديمية الثلاث الماضية من قاعدة بيانات مركز الاتصال: جامعة تل أبيب استقبلت 42 عالما عائدا، والتخنيون استقبل 34 عالما عائدا، والعبرية استقبلت جامعة القدس وجامعة بن غوريون 32 باحثًا لكل منهما، واستقبل معهد وايزمان وجامعة حيفا 22 باحثًا، وجامعة بار إيلان 16 باحثًا، والجامعة المفتوحة 5 باحثين عائدين، كما استقبلت الكليات المختلفة باحثين إضافيين. .
سيتم افتتاح معرض التوظيف لمركز الاتصال لإعادة استيعاب الباحثين الإسرائيليين في النظام الأكاديمي في إسرائيل يوم الاثنين، 30 تيفيت، 2013، 10 ديسمبر 00 الساعة 43:13 صباحًا في أكاديمية العلوم في شارع جابوتنسكي 30. في القدس. ويستمر المعرض حتى الساعة 17:30 ويقام مرة أخرى في المساء بين الساعة 19:30 والساعة 14:00. وفي إطار اللقاء وبين المعارض سيتم عقد عدة محاضرات وحلقة نقاشية ابتداء من الساعة XNUMX:XNUMX بمشاركة عمداء الروحانية والمجتمع والقانون في الجامعات الكبرى. وكجزء من معرض الوظائف، سيتمكن الباحثون والعلماء من الاجتماع شخصيًا مع جميع الأطراف المشاركة. الباحثون الذين يرغبون في حضور الاجتماع ومعرض التوظيف مدعوون للتسجيل على البريد الإلكتروني لمديرة مركز الاتصال للباحثين الإسرائيليين، السيدة بات شيفا شور:
Contact-center@academy.ac.il
يقوم مركز الاتصال حاليًا بطرح مناقصة لبناء موقع جديد على شبكة الإنترنت لتلبية الاحتياجات المتزايدة في خلق اتصال بين الباحثين الذين يبحثون عن عمل في الخارج والمؤسسات الأكاديمية في إسرائيل. الابتكار الخاص في الموقع سيكون عبارة عن لوحة إعلانات تفاعلية ستجمع جميع الوظائف الأكاديمية في إسرائيل، سواء في الجامعات أو في الكليات الأكاديمية أو في معاهد الأبحاث الحكومية، بحيث يتمكن المسجلون في قاعدة البيانات من البحث عن وظائف بفعالية. ستكون هذه هي المرة الأولى، بعد التعاون بين مركز الاتصال والمؤسسات الأكاديمية في إسرائيل، التي سيتم فيها مركزية جميع المعلومات اللازمة للباحثين الإسرائيليين ويمكن الوصول إليها في قاعدة بيانات واحدة.
كما تم تسخير المشروع الناجح لمركز الاتصال التابع لأكاديمية العلوم للمساعدة في تنفيذ خطة إصلاح VT لتوظيف ما يقرب من 2,000 عضو جديد من كبار أعضاء هيئة التدريس على مدار ست سنوات، تم استيعاب أكثر من 1,000 منهم بالفعل في آخر 3 سنوات (منذ بداية البرنامج). المبادرات الرئيسية لـ VT المصممة لتشجيع استيعاب أعضاء هيئة التدريس الجدد هي: زيادة كبيرة في ميزانية المؤسسات وتغيير في مفتاح الميزانية للمؤسسات، وبناء وتحديث البنى التحتية البحثية المتقدمة، وزيادة ميزانيات البحث والشراكة الدولية. المنظمات البحثية. وإنشاء 16 مركزًا للتميز (I-CORE) في مجالات متنوعة.
يتعاون مركز الاتصال مع جميع الجهات الوطنية التي تتضافر قواها للمساعدة في عودة الأكاديميين إلى إسرائيل، مثل وزارة الهجرة والاستيعاب، التي تتولى وتساعد في استيعاب الإسرائيليين العائدين من الإقامة في الخارج في مجالات العمل والاستيعاب. ريادة الأعمال. كما يصدر المكتب شهادات إقامة عائدة معترف بها من قبل الجمارك والتأمين الوطني. يحق للعلماء الذين تواجدوا في الخارج لأكثر من 5 سنوات الحصول على رعاية مركز الاستيعاب في العلوم، والتي تشمل المرافقة الشخصية ودعم جزء من تكلفة عملهم خلال فترة الاستيعاب. وسيكون للمركز جناح في المعرض بمشاركة مستشارين من كافة المجالات الأكاديمية.
في الآونة الأخيرة، تم تأسيس البرنامج الوطني لإعادة الأكاديميين، وهو متخصص في توظيف العلماء في صناعات التكنولوجيا الفائقة والتكنولوجيا الحيوية في إسرائيل، ولكنه يقدم خدمات متنوعة لجميع الباحثين العائدين، بما في ذلك أولئك العائدين إلى الأوساط الأكاديمية. تم إطلاق البرنامج رسميًا في يونيو 2013 ويتناول تقديم المساعدة والمرافقة الوثيقة في العثور على عمل وعملية الاستيعاب للراغبين في العودة إلى إسرائيل في المستقبل القريب، وتوفير معلومات عامة لأولئك الذين يفكرون في العودة في المستقبل البعيد وصياغة سياسة حكومية طويلة المدى بشأن مسألة العودة إلى الوطن. وفي مجال العمل، فهم بمثابة جسر بين الأكاديميين الإسرائيليين في الخارج وبين أرباب العمل في الصناعة في إسرائيل. ومن أكبر العوائق التي يعالجها البرنامج، على غرار مركز الاتصال، هي صعوبة العثور على عمل عن بعد. يعين البرنامج لكل مسجل منسق اتصال شخصي يرافقه طوال عملية العودة بأكملها. ويتأكدون من وضع سيرتهم الذاتية على مكتب مدير التوظيف ذي الصلة، والحصول على إجابات منه، ومحاولة تمكين عملية الاختيار من البدء عن بُعد، في حالة وجود تطابق. وفي مجال الاستيعاب، فهم على اتصال مباشر مع كبار المسؤولين في وزارة الهجرة والاستيعاب، والتأمين الوطني، وجيش الدفاع الإسرائيلي، ووزارة التربية والتعليم، وصناديق التأمين الصحي وغيرها. سيكون لممثل البرنامج جناح في معرض التوظيف.
تعليقات 4
هناك مثل هذه المعاهد. لقد صادفت في عملي واحدًا من Instituto superiero mario boelo في إيطاليا في تورينو أو ميلانو. حيث يوجد واحد هناك المزيد. ليست هناك حاجة لإنشاء مجتمع من الطلاب حول علماء الأبحاث. ربط الطلاب العاملين الرخيصين بهذه المؤسسات. في إيطاليا، هذا أمر طبيعي، وهنا الجامعات ستمنعه. ما الذي يدعمونه، ميزانيات العلماء الرئيسيين - هناك صناعة. وهم يكسبون أيضًا.
فكرة جيدة. بقي العديد من الباحثين الإسرائيليين في الخارج.
ربما يكون الأمر يستحق بناء مؤسسات بحثية تركز على براءات الاختراع. عدد من المؤسسات التي لا يتعين عليها منح درجة علمية. هذه شركات حكومية. (ربما "بئر نفط" للأجيال القادمة). باختصار، تحسين التكنولوجيا وتوسيعها نموذج الحاضنة.
ولسوء الحظ، فإن الأكاديمية تضع العديد من الصعوبات أمام إمكانيات التوظيف لهؤلاء الأشخاص الموهوبين. على سبيل المثال، بما أن الطاقة الاستيعابية للمدارس القائمة قد وصلت إلى حد ما إلى الحد الأقصى الممكن والأقسام مشبعة، فإن رؤساء الجامعات متحدون في معارضتهم لإنشاء الجامعة في آرييل، وتحويل الكليات إلى حاضنات البحوث في الجانب التدريسي. الاعتبارات عادة ما تكون مصالح ضيقة وسياسات تافهة، والقليل منها يكون جوهريًا.
بالمناسبة، في رأيي، هناك قدر كبير من الفائدة في الأشخاص الممتازين الذين يرعون لفترة من الوقت في الحقول الأجنبية. هؤلاء عادة ما يكونون سفراء أمة ذوي كفاءة عالية ويشغلون مناصب رئيسية ببطء، وعندما يعودون، يجلبون هنا الاحتراف والتدريب والاتصالات. وعلى وجه الخصوص، لا يمكن لأي تواصل إلكتروني أن يحل محل الأجواء الخاصة التي يمتصها مكان معين مع مرور الوقت، ومن يعود يحمل معه هذا الجو وبالتالي ينعش الصفوف.